ARBEITSMEDIZIN

• Identifizierung und Bewertung von Risiken am Arbeitsplatz und Arbeitsumfeld
• Training in der Organisation der Ersten Hilfe, Rettung, Evakuierung und Umgang mit Gefahrstoffen
• Analyse der Verletzungen, Berufskrankheiten und Krankheiten im Zusammenhang mit der Arbeit
• Beschleunigte Pensionsplan (Identifizierung, Überwachung und Protokollierung)

• Der Antrag - Dienstjahre in beschleunigtem Tempo

  Der Antrag - Dienstjahre in beschleunigtem Tempo

  I ALLGEMEINE INFORMATIONEN
  1.	Name des Antrag Unterbreiter:
  2.	Adresse des Antrag Unterbreiter:
  3.	tel:		fax:
  4.	PIB:		Unternehmen nummer:
  5.	Kontakt person:	tel:	fax:	e-mail:

  II WEITERE INFORMATIONEN
  1.	Unternehmenstätigkeit:
  2.	Es ist notwendig, (unterstreichen): Ermittlung der Arbeitsplätze, auf die Dienstjahre mit einer beschleunigten Rate berechnet Audit Stellenangebote, auf die Dienstjahre mit einer beschleunigten Rate berechnet Ermittlung der Arbeitsplätze, auf die Dienstjahre mit einer beschleunigten Rate berechnet durch das Protokoll der Arbeitgeber
  3.	Besitzen Sie den Rekord für die Ermittlung der Arbeitsplätze, auf die Dienstjahre mit einer beschleunigten Rate berechnet? JA NEIN
  4.	Zahl der Arbeitsplätze, unterliegen Bestimmung / Revision wird:
  HINWEIS: Bei Annahme des Angebots muss folgende Unterlagen vorlegen: Normativakte und Evidenz der Unternehmen Satzung; Verordnung über die Organisation und Systematisierung; Organisation schema; Stellenbeschreibungen; Tarifvertrag (Verordnung über Sicherheit und Gesundheitsschutz), eine Liste der persönlichen Schutzausrüstung; Personalakten über die Zuteilung der Arbeitnehmer auf Arbeitsplätze; Medizinischen Aufzeichnungen von regelmäßigen Untersuchungen von Arbeitnehmern, (für alle Arbeitnehmer, die damals auf den beobachteten Positionen arbeitete) der letzten 10 Jahre: Namen der Arbeitnehmer, Berufsbezeichnung, Bildungsniveau und Beruf; Geburt; Insgesamt Dienstjahren (Jahre); Dienstjahre am analysiert Arbeitsplatz (exponiert Dienstjahre); Daten über chronische Erkrankungen: Diagnose von Krankheiten oder Passwörter mit Berichten von regelmäßigen Überprüfungen, Expertise,usw. Wenn die Berichte mit regelmäßigen Überprüfungen nicht Diagnose geschrieben sind, erlauben Sie den Zugriff auf medizinische Daten für Arbeitsmedizin Service; Anzahl der Beschäftigten (derzeit) auf analysiert Arbeitsplatz. Unfälle Liste der letzten 10 Jahre (für alle Arbeitnehmer, die damals auf den beobachteten Positionen tätig waren): Diagnose, oder Codeverletzungen mit den Ursachen von Verletzungen und Anzahl der Tage auf dieser Grundlage verloren; Liste der Arbeiter unter Berufskrankheiten, die letzten 10 Jahre (für die Arbeitnehmer auf den beobachteten Positionen) Liste der Überlebenden (Opfern) der Arbeitnehmer in den beobachteten Positionen der letzten 10 Jahre (mit Todesursache) Liste von behinderten Arbeitnehmern mit dem richtigen Namen des Auftrags, bei dem die Behinderung eingetreten ist, das Jahr der Behinderung aufgetreten und die Ursache der Behinderung (Krankheit, Berufskrankheit, Verletzungen oder Verletzungen außerhalb der Arbeit); Zahl der Krankheitstage auftreten als Folge von Krankheit oder Verletzungen am Arbeitsplatz, in den letzten 10 Jahren (für die Arbeitnehmer auf den beobachteten Positionen) 2. Der technologische Prozess eine detaillierte Beschreibung des technologischen Prozesses; Beschreibung des technologischen Prozesses an beobachtet Arbeitsplatz; Stellungnahme zu möglichen technischen - technologischen Modernisierung der Arbeitsprozesse und Schutzmaßnahmen; Liste der Geräte, Werkzeuge und Gegenstände des beobachteten Arbeitsplatz (Sachgebiet: Rohstoffe und andere Materialien, die Mittel für die Papier-Anlagen, Maschinen, Werkzeuge, usw..); Liste der Gefahren (Feuer, Explosion, Verletzungen, usw..), Und Gefahren (chemische, biologische und physikalische) mit denen die Arbeiter trifft am Arbeitsplatz; Unternehmen Plan mit markierten Objekte, in denen bewertet Arbeitsplätze sind; Informationen aus technischen Dokumentation (Betriebs-Liste, eine Liste der Operationen, eine Liste der Werkzeuge); Die neuesten Testergebnisse der Arbeitsumgebung; Rekorden von der letzten Überprüfung der Ausrüstung (Maschinen und Geräte, Installation, den internen Transport, usw..).

  III DATEN ÜBER DIE PERSON, DIE ANTRAG AUSGEFÜHLT HAT
  1.	Name, Familienname und Funktion:
  2.	handy:	tel:	fax:
  3.	e-mail:
  4.	Datum der Ausfüllung:
  	Sicherheitsbild: